基督教宣道會錦繡堂 - 「我該用甚麼來比這世代的人呢?」
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「我該用甚麼來比這世代的人呢?」 PDF 列印 E-mail
2017/04/22, Saturday

「我該用甚麼來比這世代的人呢?」  鄺寶賢傳道

青年在錦宣錦宣中的青年群體,主要由大專、初職和未有獨立家庭的職青所組成,參照2016年的數字,青年群體佔整體人數約有幾個百分點。對比政府統計處2016年的數字,2044歲人口(不包括外籍家庭傭工),單身和已婚者大約佔總人口的三分之一。如果再對比《2014香港教會普查簡報》,在教會中2544歲佔27%,粗略估計2044歲單身和已婚者也大約佔教會人數的三成。在錦宣中,成人群體人數差不多達八成,所以在筆者眼中,青年群體相對地是一個細小的群體,可說是「少數民族」。

有人說,兒童和少年是社會未來的「主人翁」,同樣地他們也是教會的未來,那麼青年人呢?我會說他們是教會眼前的「接班人」,一班被期待和將要承擔天國使命的群體。那麼問題便來了,當前輩們想交棒他們時,這群「少數民族」準備好了嗎?

青年在社會幾年前從青年人口中聽過一個詞語,名為「小確幸」,出自名作家村上春樹的小說。意思是︰追求眼前微小而確實的幸福、簡單的快樂。有人認為潛台詞就是放棄高大遙遠的志向。根據美國經濟學人智庫《2017年全球生活成本報告》,香港仍為世界居住成本第2高的城市。因此,人們想定居或長期在香港生活,就愈來愈困難。社會上被視為最有活力、最少家庭壓力的青年,卻是無力量、無資源的一群。他們不夠膽量去想像未來會否幸福,將人生的目標收窄成「小確幸」,只追求和留守在「小確幸」中,不會夢想未來。

這並不是說,這現象是前輩們所造成,而事實上每代都有不同挑戰。不過,今天的生活和發展環境卻不比上一代容易。在學業、工作、經濟、家庭或社會期望等的壓力,已耗掉他們的大部分心力了。

青年在教會面對眼前的牧養挑戰,曾有牧者提出「跨代同行」對策,以成年人作為青少年人的同行者或成長嚮導,讓他們得指引與支援,從而懂面對人生各項真實的挑戰。可是《2014香港教會普查簡報》卻指出,「青少年導師不足」是最多堂會要關注的事工和課題。據筆者的理解是,要推行跨代同行牧養,導師不足是首要解的課題。

筆者在社會與教會面對年輕人的困難,我聽見社會上有前輩用「一代不如一代,扶不起的阿斗(劉禪)」這話來冷漠地回應,但教會卻不應這樣。筆者曾有一次驚險的轉工經歷,那時剛離開紀律部隊,轉投需要經驗的中層資訊科技工作。雖然筆者已不是第一次轉行,但回想起來仍猶有餘悸。幸好,當時有位成年信徒導師,由我初信主,到我面對轉工挑戰,他都全程陪伴着我。他既為我付上不少時間,亦擴闊了我在職場與屬靈上的視野,對我的成長有很大幫助。多年後那導師告訴我,起初他對我轉工及長期任職是「打定輸數」,沒想到最後竟成功了,也一起經歷了主。這就成為我人生與信仰的寶貴資產,讓我願意洗禮作見證。

結語初犢阿斗需要睿智孔明,但不只在事後,或單單是指點江山,更需要願意切實地參與,直接說就是「落水」的人。「我該用甚麼來比這世代的人呢?」(路七31、太十一16) 社會或許冷漠,教會卻不冷漠,至少我看見錦宣不是這樣。

(後記︰雖然本文不是用作招募導師之用,但深願假如有天聖靈感動你,而機會來到你跟前的時候,盼望你會積極回應。)

 
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